员工社保通常包含以下几种基本保险：
1. 养老保险：为职工提供退休后的基本生活保障。
2. 医疗保险：保障职工在生病时能够得到基本的医疗服务。
3. 失业保险：为失业人员提供一定时期内的生活保障。
4. 工伤保险：为因工作原因受伤或患病的职工提供经济补偿和医疗帮助。
5. 生育保险：为女性职工在生育期间提供经济补助和医疗保障。
此外，一些公司可能还会为员工提供住房公积金等福利性保险项目。
需要注意的是，用人单位和劳动者必须依法参加并缴纳社会保险费，社会保险是强制性的，不能因为劳动者承诺放弃而免除
